Сочинения       Рефераты       Курсовые работы       Программы       Методички     опубликовать

Протокол от 03. 04 2011 г. №2 Болотнинского района




Скачать 295.07 Kb.
НазваниеПротокол от 03. 04 2011 г. №2 Болотнинского района
Дата конвертации23.01.2013
Размер295.07 Kb.
ТипПротокол
источник


Принят на собрании Утвержден постановлением

трудового коллектива администрации

протокол от 03.04 2011 г. № 2 Болотнинского района

Новосибирской области

От ___________№____


Устав


Муниципальное казённое образовательное учреждение

Таганаевская средняя общеобразовательная школа

Болотнинского района

Новосибирской области


УСТАВ

Муниципального казённого учреждения



  1. Общие положения


1.1. Казённое учреждение Болотнинского района Новосибирской области__ Муниципальное казённое образовательное учреждение Таганаевская средняя общеобразовательная школа Болотнинского района Новосибирской области, в дальнейшем именуемое "Учреждение", создано в соответствии с Постановлением администрации Болотнинского района Новосибирской области от 29.04.2011 № 390 «Об изменении типа существующего Муниципального образовательного учреждения Таганаевская средняя общеобразовательная школа Болотнинского района Новосибирской области»

Муниципальное казённое учреждение Таганаевская средняя общеобразовательная школа Болотнинского района Новосибирской области является правопреемником муниципального образовательного учреждения Таганаевской средней общеобразовательной школы Болотнинского района Новосибирской области.

1.2. Историческая справка: Таганаевская средняя общеобразовательная школа зарегистрирована впервые Постановлением территориальной администрации Болотнинского района от 21.01.1999 г. До регистрации Учреждение функционировало приблизительно с 1913 года как начальная школа, в 1925 году школа получила статус семилетней. В соответствии с решением райисполкома № 343 от 16.10.1956 года Таганаевская семилетняя школа была реорганизована в среднюю.


1. 3. Наименование Учреждения:

полное - _ Муниципальное казённое образовательное учреждение Таганаевская средняя общеобразовательная школа Болотнинского района Новосибирской области

сокращенное __МКОУ Таганаевская СОШ_.

1.4. Статус Учреждения:

тип – общеобразовательное учреждение;

вид – средняя общеобразовательная школа.

1.5. Организационно - правовая форма: муниципальное казённое учреждение.

1.6. Учреждение является некоммерческой организацией.

1.7. Учредителем Учреждения является муниципальное образование Болотнинский район Новосибирской области в лице администрации Болотнинского района Новосибирской области.

Учреждение находится в ведомственном подчинении Управления образования администрации Болотнинского района Новосибирской области.

1.8. Учреждение является юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс, лицевой счет в органах казначейства, круглую печать со своим наименованием, штамп, бланки.

1.9. Учреждение отвечает по своим обязательствам находящимися в его распоряжении денежными средствами. При недостаточности указанных денежных средств субсидиарную ответственность по обязательствам такого учреждения несет собственник его имущества.

1.10. Финансовое обеспечение деятельности Учреждения осуществляется за счет средств бюджета Болотнинского района Новосибирской области на основании бюджетной сметы.

1.11. Учреждение от своего имени приобретает имущественные и личные неимущественные права и несет обязанности, выступает истцом и ответчиком в суде и арбитражном суде в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

1.12. Место нахождения Учреждения: (юридический и фактический адреса совпадают) Россия Новосибирская область Болотнинский район с.Новая Чебула ул. Школьная 48

Почтовый адрес: 633330 Россия Новосибирская область Болотнинский район с.Новая Чебула ул. Школьная 48.

    1. Учреждение создается на неограниченный срок.

    2. Учреждение не имеет филиалов и представительств.



II. Цели и предмет деятельности Учреждения


 

2.1. Учреждение создано в целях осуществления предусмотренных законодательством Российской Федерации полномочий органов местного самоуправления Болотнинского района в сфере образования: формирование общей культуры личности обучающихся на основе усвоения обязательного минимума содержания общеобразовательных программ, их адаптации к жизни в обществе, создание условий для интеграции и социализации детей с ограниченными возможностями, создание основы для осознанного выбора и последующего освоения профессиональных образовательных программ, воспитание гражданственности, трудолюбия, уважения к правам и свободам человека, любви к окружающей природе, Родине, семье, формирование здорового образа жизни.

2.2. Для достижения целей, указанных в пункте 2.1 настоящего Устава, Учреждение осуществляет в установленном законодательством Российской Федерации порядке следующие виды деятельности: по реализации общеобразовательных программ начального общего образования, основного общего образования, программ начального общего образования в классах 7 вида, программ основного общего образования в классах 7 вида, программ среднего (полного) общего образования, программ, разработанных на базе основной общеобразовательной программы с учетом особенностей психофизического развития и возможностей обучающихся в классах 8 вида и программ дополнительного образования.

Учреждение не вправе осуществлять виды деятельности, не предусмотренные настоящим Уставом.

2.3. Учреждение вправе в качестве неосновной деятельности, при условии ее соответствия целям, предусмотренным настоящим уставом, осуществлять следующие виды приносящей доход деятельности:

- реализация и сдача в аренду основных фондов имущества образовательного учреждения;

- ведение приносящих доход в иных вне реализационных операций, непосредственно не связанных с собственным производством предусмотренных Уставом продукции, работ, услуг и с их реализацией;

- оказание платных дополнительных образовательных услуг.

Учреждение реализует дополнительные образовательные программы и оказывает платные дополнительные образовательные услуги не в рамках и не взамен программ, финансируемых из бюджета.

Виды оказываемых Учреждением платных дополнительных образовательных услуг устанавливаются Советом учреждения.

Порядок и условия предоставления платных дополнительных образовательных услуг устанавливаются Положением об оказании платных дополнительных образовательных услуг, утверждаемым директором на основании действующего законодательства.

Учреждение имеет право привлекать сторонние организации и фирмы для оказания платных дополнительных образовательных услуг при наличии у них соответствующей образовательной лицензии.

Учредитель вправе приостановить предпринимательскую деятельность, если она идет в ущерб образовательной деятельности, предусмотренной Уставом, до решения суда по этому вопросу.

2.4. Право Учреждения осуществлять деятельность, на которую в соответствии с законодательством Российской Федерации требуется специальное разрешение - лицензия, возникает у Учреждения с момента ее получения или в указанный в ней срок и прекращается по истечении срока ее действия, если иное не установлено законодательством Российской Федерации.

2.5. Учреждение выполняет задания, установленные учредителем в соответствии с предусмотренной настоящим Уставом основной деятельностью.

 2.6. В Учреждении не допускается создание и деятельность организационных структур политических партий, общественно-политических и религиозных движений и организаций.


III. Организация образовательного процесса


    1. Обучение и воспитание в Учреждении ведется на русском языке, преподаются в качестве государственного языка – русский язык.

    2. Учреждение осуществляет образовательную деятельность в соответствии с уровнями общеобразовательных программ трех ступеней образования, программ начального общего образования в классах VII вида, программ основного общего образования в классах VII вида, программ, разработанных на базе основной общеобразовательной программы с учетом особенностей психофизического развития и возможностей обучающихся в классах VIII вида на первой и второй ступенях образования.


Первая ступень – начальное общее образование (1-4 класс) – нормативный срок обучения 4 года.

Первая ступень обеспечивает становление основ гражданской идентичности и мировоззрения обучающихся; формирование основ умения учиться и способности к организации своей деятельности – умение принимать, сохранять цели и следовать им в учебной деятельности, планировать свою деятельность, осуществлять ее контроль и оценку, взаимодействовать с педагогами и сверстниками в учебном процессе; духовно – нравственное развитие и воспитание обучающихся, предусматривающее принятие ими моральных норм, нравственных установок, национальных ценностей; укрепление физического и духовного здоровья обучающихся.

Начальное образование является базой для получения основного общего образования.

Вторая ступень – основное общее образование (5-9 класс) – нормативный срок обучения 5 лет.

Вторая ступень обеспечивает освоение учащимися общеобразовательных программ основного общего образования, создает условия для воспитания, становления и формирования личности обучающихся, их склонностей, интересов и способностей к социальному самоопределению. Основное общее образование является базой для получения среднего (полного) общего образования, начального и среднего профессионального образования.

Третья ступень – среднее (полное) общее образование (10-11 класс) – нормативный срок обучения 2 года

Третья ступень обеспечивает развитие интереса к познанию и творческих способностей обучающегося, формирование навыков самостоятельной учебной деятельности на основе дифференциации обучения. В дополнение к обязательным предметам вводятся предметы по выбору самих обучающихся в целях реализации интересов, способности и возможности личности.

Среднее (полное) общее образование является основой для получения начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования.

Учреждение осуществляет образовательную деятельность в соответствии с учебным планом, разрабатываемым Учреждением самостоятельно на основе государственного стандарта и примерных программ.

Исходя из запросов обучающихся и их родителей (законных представителей), при наличии соответствующих условий в общеобразовательном учреждении вводится обучение по различным профилям и направлениям.


    1. Общее образование является обязательным.

Требование обязательности общего образования применительно к конкретному обучающемуся сохраняет силу до достижения им возраста восемнадцати лет, если соответствующее образование не было получено обучающимся ранее.

    1. В Учреждении с учетом потребностей и возможностей личности образовательные программы осваиваются в следующих формах: очной, очно-заочной (вечерней), заочной, в форме семейного образования, самообразования, экстерната. Допускается сочетание различных форм получения образования. Ребенок, получающий образование в семье, вправе на любом этапе обучения при его положительной аттестации по решению родителей (законных представителей) продолжить образование в Учреждении.

    2. Учреждение обеспечивает индивидуальное обучение на дому в соответствии с медицинским заключением о состоянии здоровья обучающегося. Согласно инструкций Министерства образования и науки Российской Федерации определяется количество учебных часов в неделю, расписание, персональный состав педагогов, оформляется журнал проведенных занятий. Родители (законные представители) обязаны создать условия для организации индивидуального обучения на дому.




    1. Государственная (итоговая) аттестация учащихся.




      1. Освоение общеобразовательных программ основного общего образования и среднего (полного) общего образования в Учреждении завершается обязательной государственной (итоговой) аттестацией выпускников, проводимой в соответствии с Положением о государственной (итоговой) аттестации выпускников, утвержденным Министерством образования и науки Российской Федерации.

      2. Государственная (итоговая) аттестация выпускников, освоивших программы основного общего образования, проводится в форме государственного экзамена. Иные формы проведения государственной (итоговой) аттестации могут быть установлены федеральным органом исполнительной власти, осуществляющем функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере образования.

      3. Государственная (итоговая) аттестация выпускников, освоивших программы среднего (полного) общего образования, проводится в форме единого государственного экзамена. Результаты единого государственного экзамена признаются Учреждением как результаты государственной (итоговой) аттестации. Лицам, сдавшим единый государственный экзамен, выдается свидетельство о результатах единого государственного экзамена. Срок действия такого свидетельства истекает 31 декабря года, следующего за годом его получения.

      4. Выпускникам, успешно прошедшим аттестацию, выдаются документы об образовании установленного образца, заверенные печатью Учреждения.

      5. Выпускники, не освоившие общеобразовательные программы основного общего образования, не прошедшие государственную (итоговую) аттестацию, оставляются на повторное обучение. Выпускники, не пошедшие государственную (итоговую) аттестацию и не освоившие общеобразовательные программы среднего (полного) общего образования, получают справки установленного образца, заверенные печатью Учреждения.

      6. Выпускники, достигшие особых успехов в изучении одного или нескольких предметов награждаются в установленном порядке похвальным листом «За особые успехи в изучении отдельных предметов».

Выпускники, достигшие особых успехов при освоении общеобразовательной программы среднего (полного) общего образования, награждаются в установленном порядке золотой или серебряной медалью.


3.7. Порядок перевода учащихся в следующие классы регламентируется Положением.


3.7.1. Учащиеся, успешно освоившие программу учебного года, успешно сдавшие переводные или итоговые экзамены, переводятся в следующий класс приказом директора по представлению Педагогического совета Учреждения.

3.7.2. Промежуточная аттестация проводится в Учреждении в конце учебного года, начиная со второго класса в форме итоговых контрольных работ по математике и русскому языку, и иных формах по другим предметам. Формы проведения переводной аттестации определяются Положением о промежуточной аттестации.

3.7.3. Учащиеся, имеющие по итогам учебного года академическую задолженность по одному предмету, переводятся в следующий класс условно Ответственность за ликвидацию задолженности в течение следующего учебного года возлагается на родителей (законных представителей). Учреждение создает условия обучающимся для ликвидации этой задолженности и обеспечивает контроль за своевременностью ее ликвидации.

3.7.4. Обучающиеся на ступени основного общего образования не усвоившие программу учебного года по двум или более предметам, по усмотрению их родителей (законных представителей) оставляются на повторное обучение.

3.7.5. В соответствии с учебным планом и образовательными программами - по окончании учебного года, учащиеся проходят трудовую практику, порядок прохождения которой регламентируется Положением.

3.7.6. Перевод обучающегося осуществляется по решению Педагогического совета и оформляется приказом директора Учреждения.

3.7.7. Обучающиеся, не освоившие общеобразовательную программу предыдущего уровня, не допускаются к обучению на следующей ступени общего образования.


3.8. Режим занятий учащихся регламентируется Правилами внутреннего распорядка школы.

3.8.1. Учебный год начинается, как правило, 1-го сентября.

3.8.2. Продолжительность учебного года, учебной недели, сроки проведения и продолжительность каникул устанавливаются годовым календарным учебным графиком, разрабатываемым Учреждением самостоятельно и согласуемым с Учредителем.

3.8.3. Продолжительность учебного года устанавливается не менее 34-х недель без учета срока аттестации. Продолжительность каникул устанавливается в течение учебного года не менее 30-ти календарных дней, летом - не менее 8-ми недель.

Для учащихся первых классов устанавливается дополнительные недельные каникулы на основании письма Министерства образования РФ «Об организации обучения в первом классе четырехлетней начальной школы».

3.8.4. Распорядок занятий, продолжительность уроков и перерывов между ними устанавливается расписанием занятий, утверждаемым директором школы согласно гигиеническим нормам и требованиям по защите здоровья обучающихся и работников.


3.9. Количество и наполняемость учебных групп.

3.9.1. Количество классов в Учреждении зависит от числа поданных заявлений граждан и условий, созданных для осуществления образовательного процесса, с учетом санитарных норм и устанавливается соответствующим приказом директора по согласованию с Учредителем.

3.9.2. Предельная наполняемость классов и групп продленного дня в образовательном учреждении устанавливается в количестве 25 учащихся. При наличии необходимых условий и средств возможно комплектование групп продленного дня с меньшей наполняемостью.

Количество и наполняемость классов общеобразовательного учреждения (включая малокомплектное), расположенного в сельской местности, определяются исходя из потребностей населения.

Учреждение вправе открывать группы продленного дня по запросам родителей (законных представителей).

В общеобразовательном учреждении по согласованию с Учредителем и с учетом интересов родителей (законных представителей) могут открываться классы компенсирующего обучения.

Органы управления образованием по согласованию с Учредителем могут открывать в общеобразовательном учреждении специальные (коррекционные) классы для обучающихся с отклонениями в развитии.

Перевод (направление) обучающихся в специальные (коррекционные) классы осуществляется органами управления образованием только с согласия родителей (законных представителей) обучающихся по заключению комиссии, состоящих из психологов, медицинских работников и педагогов.

Образовательное учреждение руководствуется при организации работы специальных (коррекционных) классов Типовым положением о специальном (коррекционном) образовательном учреждении для обучающихся , воспитанников с отклонениями в развитии.

При проведении занятий по иностранному языку и трудовому обучению на второй и третьей ступенях общего образования, физической культуре на третьей ступени общего образования, по информатике и вычислительной технике, физики и химии (во время практических занятий) допускается деление класса на две группы: если наполняемость класса в сельских общеобразовательных учреждениях - не менее 20 человек.

При наличии необходимых условий и средств возможно деление на группы классов с меньшей наполняемостью при проведении занятий по другим предметам, а также первой ступени общего образования при изучении иностранного языка.

    1. Военная подготовка в учреждении может проводится только на факультативной основе с согласия обучающихся и их родителей (законных представителей) за счет средств и силами заинтересованного ведомства.

    2. Организация горячего питания.

      1. Обучающиеся обеспечиваются горячим питанием в школьной столовой. Для детей из многодетных и малообеспеченных семей организуется льготное питание. Условия организации льготного питания и порядок обеспечения питанием определяется постановлением администрации Болотнинского района Новосибирской области.

      2. Контроль за качеством питания, витаминизацией блюд, закладкой продуктов питания, кулинарной обработкой, выходом блюд, вкусовыми качествами пищи, санитарным состоянием пищеблока, правильностью хранения, соблюдением сроков реализации возлагается на ответственных за организацию горячего питания и работников пищеблока.

3.12. В настоящий устав могут быть внесены дополнения и изменения с последующим утверждением учредителем и регистрацией в установленном порядке.


IV. Участники образовательного процесса


4.1. Участниками образовательного процесса в Учреждении являются обучающиеся, педагогические работники, родители (законные представители) обучающихся.

4.2. Порядок приема учащихся.

4.2.1. Порядок приема в Учреждение, в соответствии с правом на образование в первый класс средней школы принимаются дети с 6,5 -летнего возраста, не имеющих медицинских противопоказаний, готовность ребенка к обучению определяется районной медико-педагогической комиссией.

4.2.2. Зачислению в школу подлежат все дети, достигшие школьного возраста, проживающие на данной территории. Зачисление в школу оформляется приказом Директора на основании личного заявления родителей (законных представителей), медицинских документов установленного образца

Для зачисления ребёнка в Учреждение необходимо:

- заявление родителей ;

- медицинская справка о состоянии здоровья;

- свидетельство о рождении ребёнка (ксерокопия);

- паспорт одного из родителей (законного представителя) для предъявления.

За ребёнком сохраняется место в Учреждении в случае болезни, прохождения санаторно - курортного лечения.

Перевод детей из данного Учреждение в другое производится в следующих случаях:

- при наличии медицинского заключения о состоянии здоровья ребёнка, препятствующего его дальнейшему пребыванию в Учреждении;

- по желанию родителей (законных представителей).

4.2.3. Учреждение знакомит поступающего на обучение и его родителей (законных представителей) с Уставом и другими документами, регламентирующими организацию общеобразовательного процесса в Учреждении.

4.3. Порядок отчисления учащихся

4.3.1. Отчисление учащихся из Учреждения оформляется приказом директора на следующих основаниях:

- по согласованию родителей (законных представителей) и местного органа управления образованием обучающийся, достигший возраста 15 лет, может оставить общеобразовательное учреждение до получения им основного общего образования;

- по желанию родителей (законных представителей) для продолжения образования обучающегося в другом учебном заведении.

-за совершение противоправных действий, грубые и неоднократные нарушения Устава по достижению пятнадцатилетнего возраста в соответствии с действующим законодательством.

Решение об исключении детей - сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, принимается с согласия органов опеки и попечительства.


4.4. Права и обязанности участников общеобразовательного процесса.

4.4.1. Права и обязанности участников образовательного процесса в Учреждении определяются Законом РФ "Об образовании", Типовым положением об образовательном учреждении.

4.4.2. К педагогической деятельности в Учреждении допускаются лица, имеющие образовательный ценз, который определяется Типовым положением об общеобразовательном учреждении.

4.4.3. К педагогической деятельности в Учреждениях не допускается лица, которым она запрещена приговором суда или по медицинским показаниям, а также лица, имеющие неснятую или непогашенную судимость за умышленные тяжкие или особо тяжкие преступления представленные УК РФ. Перечни соответствующих медицинских противопоказании и устанавливаются правительством РФ.

4.4.4. Работники Учреждения обязаны:

- удовлетворять требованиям соответствующих квалификационных характеристик;

- выполнять Устав, Правила внутреннего трудового распорядка, должностные инструкции, правила техники безопасности и локальные акты Учреждения;

- проводить занятия на уровне, отвечающим современным требованиям к уроку;

  • тщательно готовиться к учебным занятиям, повышать свой профессиональный уровень;

- учитывать возрастные и психофизические особенности учащихся при проведении учебных занятий;

- с уважением относиться к мнению и личности учащегося, соблюдать правила педагогической этики по отношению ко всем участникам образовательного процесса;

- вести школьную документацию, своевременно сдавать отчеты, анализы контрольных работ и т.д.

- проходить аттестацию на установление соответствия занимаемой должности;

- проходить медицинские осмотры и профилактические прививки согласно действующему законодательству.

4.4.5. Трудовые отношения работника и Учреждения регулируются трудовым договором (контрактом). Условия трудового договора не могут противоречить законодательству РФ о труде.

4.4.6. Педагогические работники Учреждения имеют право:

- свободно выбирать и использовать методики обучения и воспитания, учебные пособия и материалы, учебники, методы оценки знаний учащихся

- повышать квалификацию;

- аттестоваться на добровольной основе на соответствующую квалификационную категорию и получить ее в случае успешного прохождения аттестации;

- на сокращенную рабочую неделю; на удлиненный оплачиваемый отпуск на получение пенсии по выслуге лет, социальные гарантии и льготы, установленные законодательством Российской Федерации;

- на длительный сроком до одного года отпуск не реже чем через каждые 10 лет непрерывной преподавательской работы. Порядок и условия предоставления отпуска определяются муниципальным локальным актом.

4.4.7. Объём учебной нагрузки ( объём педагогической работы) учителями другим педагогическим работникам устанавливается исходя из количества часов по учебному плану и программам, обеспеченности кадрами, других конкретных условий в Учреждении.

Объём учебной нагрузки больше или меньше нормы часов за ставку заработной платы устанавливается только с письменного согласия работника.

Установленный в начале учебного года объём учебной нагрузки не может быть уменьшен в течение года по инициативе администрации, за исключением случаев уменьшения количества часов по учебным планам и программам, сокращения количества классов (групп).

4.4.8. Права и обязанности учащихся регламентируются настоящим Уставом и правилами поведения для учащихся.

4.4.9. Обучающиеся в Учреждении имеют право:

- на получение бесплатного общего образования (начального, основного, среднего (полного) в соответствии с государственными образовательными стандартами;

- на выбор формы образования;

- на обучение в рамках государственных образовательных стандартов по индивидуальному учебному плану, на ускоренный курс обучения;

- на бесплатное пользование ресурсами библиотеки Учреждения, на получение дополнительных ( в том числе платных) услуг;

- на участие в управлении Учреждением в форме, определяемой его Уставом;

- на уважение человеческого достоинства, на свободу совести и информации, на свободное выражение своих взглядов и интересов,

- на ускоренный курс обучения,

- на охрану здоровья,

- на создание общественных организаций, не противоречащих положениям

настоящего Устава;

- имеют право на участие в ремонте школы и классов.

4.4.10. Принуждение учащихся к вступлению в общественные, общественно-политические организации, движения и партии, а также принудительное привлечение их к деятельности этих организаций и к участию в агитационных компаниях и политических акциях не допускаются.

4.4.11. Обучающиеся обязаны:

- выполнять Устав Учреждения, решения Совета учреждения и Правила для учащихся, решения педсоветов в части относящихся к их компетенции;

- добросовестно учиться, не пропуская без уважительной причины занятия;

- бережно относиться к имуществу Учреждения и техническим средствам обучения;

- уважать честь и достоинство других обучающихся и работников Учреждения, не допускать грубости, насилия и бестактного отношения с ними;

- выполнять требования работников Учреждения в части, отнесенной Уставом и Правилами внутреннего распорядка к их компетенции.

4.4.12. Дисциплина в Учреждении поддерживается на основе уважения человеческого достоинства обучающихся и педагогов. Применение методов физического и психического насилия по отношению к обучающимся не допускается.

4.4.13. Отношения между родителями (законными представителями) и Учреждением регулируются положениями настоящего Устава, Правилами для учащихся, родительским договором.

4.4.14. Родители (законные представители) имеют право:

- выбирать формы обучения, общеобразовательное учреждение;

- защищать законные права и интересы детей;

- участвовать в управлении Учреждением в форме, определённой Уставом;

- вносить предложения по улучшению работы с учащимися;

- консультироваться с педагогическими и психологическими работниками Учреждения по проблемам воспитания и обучения ребёнка;

- вносить предложения по организации дополнительных образовательных платных и бесплатных услуг;

- дать ребёнку образование в семье, и после соответствующей аттестации учащегося, на любом этапе продолжить обучение в школе.

- имеют право на оказание материальной помощи учреждению;

4.4.15. Родители (законные представители) обязаны:

- выполнять Устав части, касающейся их прав и обязанностей;

-выполнять решения Совета учреждения;

- нести ответственность за воспитание, обучение и создание необходимых условий для получения детьми образования;

- посещать родительские собрания, при необходимости являться в школу по вызову администрации или учителей для индивидуальной педагогической беседы по учебно-воспитательному процессу и оказания конкретной педагогической помощи.

4.4.16. Другие права и обязанности родителей (законных представителей) могут закрепляться в заключенном между ними и Учреждением договоре в соответствии с Уставом.


V. Локальные правовые акты

5.1.Для обеспечения уставной деятельности в Учреждении издаются следующие локальные правовые акты, принимаемые:

5.1.1. Общим собранием трудового коллектива:

- Правила внутреннего распорядка;

- Положение об оплате труда работников;

- Коллективный договор

5.1.2. Педагогическим советом:

- Положение о педагогическом совете;

- Положение о рабочей программе учителя;

- Положение о профильном классе;

- Положение о Совете Учреждения;

- Положение о системе оценок и формах и порядке проведения промежуточной аттестации;

- Положение о внутришкольном контроле;

- Положение о пришкольном участке;

- Положение о детской общественной организации

5.2. Деятельность Учреждения регламентируется договорами с родителями, приказами директора, учебным планом, правилами для учащихся, расписанием уроков, занятий; годовым планом работы, решениями педсовета.

5.3. Директором школы утверждается штатное расписание, должностные инструкции для работников Учреждения, инструкции по охране труда, техники безопасности, противопожарной безопасности, графики отпусков

5.4. Учреждение вправе принимать другие локальные акты, содержание которых не может противоречить настоящему Уставу.


VI. Имущество Учреждения

6.1. Имущество Учреждения является собственностью Болотнинского района, закреплено за ним на праве оперативного управления на основании акта приема-передачи и отражается на его самостоятельном балансе.

Земельный участок, необходимый для выполнения Учреждением своих уставных задач, предоставляется ему в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Приобретенное Учреждением имущество поступает в оперативное управление Учреждения и закрепляется в за ним в установленном порядке.

6.2. Учреждение владеет и пользуется закрепленным за ним имуществом в соответствии с его назначением, уставными целями своей деятельности и решениями собственника в рамках, установленных законодательством Российской Федерации, Новосибирской области и муниципальными правовыми актами Болотнинского района Новосибирской области.

6.3. Учреждение не вправе отчуждать либо иным образом распоряжаться имуществом без согласия собственника имущества.

6.4. Собственник вправе изъять излишнее, неиспользуемое, либо используемое не по назначению имущество, закрепленное за Учреждением на праве оперативного управления, и распорядиться им по своему усмотрению.

6.5. Учреждение обязано эффективно использовать имущество, закрепленное за ним на праве оперативного управления, обеспечивать его сохранность, надлежащий учет и не допускать ухудшения его технического состояния, нести риск случайной гибели, порчи имущества.

6.6. Доходы Учреждения от приносящей доход деятельности в полном объеме поступают в бюджет Болотнинского района Новосибирской области.

6.7. Права Учреждения на объекты интеллектуальной собственности регулируются законодательством Российской Федерации.

 

VII. Права и обязанности Учреждения


 7.1. Учреждение строит свои отношения с другими организациями и гражданами во всех сферах хозяйственной деятельности на основе договоров, контрактов, заключенных в соответствии с действующим законодательством.

7.2. Для выполнения уставных целей Учреждение имеет право в порядке, установленном действующим законодательством Российской Федерации:

по согласованию с Учредителем создавать филиалы, представительства, утверждать положения о филиалах, представительствах, назначать их руководителей, принимать решения об их реорганизации и ликвидации;

приобретать или арендовать основные и оборотные средства за счет имеющихся у него финансовых ресурсов;

осуществлять материально-техническое обеспечение уставной деятельности;

определять и устанавливать структуру и штатное расписание;

устанавливать для своих работников дополнительные отпуска, сокращенный рабочий день и иные социальные льготы в соответствии с законодательством Российской Федерации.

7.3. Учреждение осуществляет другие права, не противоречащие законодательству Российской Федерации, Новосибирской области, муниципальным правовым актам Болотнинского района Новосибирской области¸ целям и предмету деятельности Учреждения, несет обязанности, может быть привлечено к ответственности по основаниям и в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, муниципальными правовыми актами Болотнинского района Новосибирской области.

7.4. Учреждение обязано:

1) выполнять установленное учредителем муниципальное задание;

2) нести ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации за нарушение принятых им обязательств, а также за нарушение бюджетного законодательства Российской Федерации;

3) обеспечивать сохранность имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления, использовать его эффективно и строго по назначению, отчитываться перед Учредителем за состояние и использование муниципального имущества и денежных средств;

4) возмещать ущерб, причинённый нерациональным использованием земли и других природных ресурсов, загрязнением окружающей среды, нарушением правил безопасности производства, санитарно-гигиенических норм и требований по защите здоровья работников, населения и потребителей продукции;

5) обеспечивать своевременно и в полном объеме выплату работникам Учреждения заработной платы в соответствии с законодательством Российской Федерации;

6) обеспечивать работникам Учреждения безопасные условия труда и нести ответственность в установленном порядке за вред, причинённый их здоровью и трудоспособности в период исполнения ими трудовых обязанностей;

7) обеспечивать гарантированные условия труда и меры социальной защиты своих работников;

8) нести ответственность за обеспечение целевого использования бюджетных средств и принимать меры по возмещению или возврату в бюджет использованных нецелевым образом средств, в полном объёме, в том числе за счет внебюджетных источников;

9) обеспечивать в установленном действующим законодательством порядке исполнение судебных решений;

10) осуществлять оперативный, бюджетный и бухгалтерский учёт результатов финансово-хозяйственной и иной деятельности, вести статистическую отчётность, отчитываться о результатах деятельности в соответствующих органах в порядке и сроки, установленные законодательством Российской Федерации. За ненадлежащее исполнение обязанностей и искажение отчётности должностные лица Учреждения несут ответственность, установленную законодательством Российской Федерации;

11) выполнять мероприятия по гражданской обороне и мобилизационной подготовке в соответствии с законодательством и муниципальными правовыми актами Болотнинского района Новосибирской области;

12) исполнять иные обязанности, предусмотренные действующим законодательством.

6.5. Учреждение не вправе выступать учредителем (участником) юридических лиц, осуществлять долевое участие в деятельности других учреждений (в том числе образовательных), организаций, приобретать акции, облигации, иные ценные бумаги и получать доходы (дивиденды, проценты) по ним.


VIII. Управление Учреждением


8.1. Учреждение возглавляет Руководитель – _директор, назначаемый на эту должность Учредителем.

Права и обязанности Руководителя, а также основания для расторжения трудовых отношений с ним регламентируются трудовым договором, заключаемым в соответствии с типовым, утвержденным постановлением главы Болотнинского района Новосибирской области.

8.2. Руководитель действует от имени Учреждения без доверенности, добросовестно и разумно представляет его интересы на территории Российской Федерации и за ее пределами.

Руководитель действует на принципе единоначалия и несет ответственность за последствия своих действий в соответствии с федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, настоящим Уставом и заключенным с ним трудовым договором.

8.3. Компетенция заместителей руководителя Учреждения устанавливается руководителем Учреждения.

Заместители руководителя действуют от имени Учреждения, представляют его в государственных органах, в организациях Российской Федерации и иностранных государств, совершают сделки и иные юридические действия в пределах полномочий, предусмотренных в доверенностях, выдаваемых руководителем Учреждения.

8.4. Взаимоотношения работников и руководителя Учреждения, возникающие на основе трудового договора, регулируются законодательством Российской Федерации о труде и коллективным договором.

8.5. Коллективные трудовые споры (конфликты) между администрацией Учреждения и трудовым коллективом рассматриваются в соответствии с законодательством Российской Федерации о порядке разрешения коллективных трудовых споров.

8.6. Состав и объем сведений, составляющих служебную или коммерческую тайну, а также порядок их защиты определяются руководителем Учреждения в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

8.7. Управление Учреждением строится на принципах единоначалия и самоуправления.

8.8. Основными формами самоуправления Учреждением являются:

-собрание трудового коллектива

-педагогический совет

-Совет учреждения

8.9. Порядок комплектования и компетентности органов самоуправления определяются локальными актами.

IΧ. Филиалы и представительства Учреждения

  9.1. Учреждение может создавать филиалы и открывать представительства на территории Российской Федерации и за ее пределами с соблюдением требований законодательства Российской Федерации, законодательства иностранных государств по месту нахождения филиалов и представительств, международных договоров Российской Федерации по согласованию с администрацией Болотнинского района Новосибирской области.

Филиалы и представительства осуществляют свою деятельность от имени Учреждения, которое несет ответственность за их деятельность.

9.2. Филиалы и представительства не являются юридическими лицами, наделяются Учреждением имуществом и действуют в соответствии с положениями о них. Положения о филиалах и представительствах, а также изменения и дополнения указанных положений утверждаются Учреждением в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, нормативными актами Болотнинского района Новосибирской области и настоящим Уставом.

9.3. Имущество филиалов и представительств учитывается на их отдельном балансе, являющемся частью баланса Учреждения.

9.4. Руководители филиалов и представительств назначаются на должность и освобождаются от должности руководителем Учреждения, наделяются полномочиями и действуют на основании доверенности, выданной им руководителем Учреждения.

 

X. Реорганизация и ликвидация Учреждения

  10.1. Реорганизация и ликвидация Учреждения осуществляется на основании заключения межведомственной (балансовой) комиссии.

Решение о реорганизации и ликвидации Учреждения принимается администрацией Болотнинского района Новосибирской области по представлению структурного подразделения администрации Болотнинского района Новосибирской области, в ведомственном подчинении которого находится Учреждение.

10.2. При реорганизации Учреждения вносятся необходимые изменения в Устав и Единый государственный реестр юридических лиц.

Реорганизация влечет за собой переход прав и обязанностей Учреждения к его правопреемнику в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

10.3. Ликвидация Учреждения осуществляется ликвидационной комиссией в соответствии с действующим законодательством. Ликвидационная комиссия Учреждения создается администрацией Болотнинского района Новосибирской области.

10.4. Ликвидация Учреждения влечет его прекращение без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства к другим лицам.

Порядок образования ликвидационной комиссии определяется при принятии решения о ликвидации Учреждения. С момента назначения ликвидационной комиссии к ней переходят полномочия по управлению делами Учреждения.

10.5. При ликвидации Учреждения кредитор не вправе требовать досрочного исполнения соответствующего обязательства, а также прекращения обязательства и возмещения связанных с этим убытков.

10.6. Имущество Учреждения, оставшееся после удовлетворения требований кредиторов, а также имущество, на которое в соответствии с федеральными законами не может быть обращено взыскание по обязательствам Учреждения, передается ликвидационной комиссией в казну Болотнинского района Новосибирской области.

Распоряжение оставшимся после удовлетворения требований кредиторов имуществом ликвидируемого Учреждения осуществляется администрацией Болотнинского района Новосибирской области.

10.7. Исключительные права (интеллектуальная собственность), принадлежащие Учреждению на момент ликвидации, переходят для дальнейшего распоряжения ими в соответствии с законодательством Российской Федерации.

10.8. Ликвидация Учреждения считается завершенной, а Учреждение прекратившим свою деятельность после внесения записи об этом в единый государственный реестр юридических лиц.

10.9. При ликвидации и реорганизации Учреждения увольняемым работникам гарантируется соблюдение их прав и интересов в соответствии с законодательством Российской Федерации.

10.10. При реорганизации Учреждения все документы (управленческие, финансово-хозяйственные, по личному составу и другие) передаются организации-правопреемнику, при ликвидации Учреждения - в архив Болотнинского района Новосибирской области.

 10.11. Ликвидация Учреждения допускается только с согласия схода жителей населенных пунктов, обслуживаемых Учреждением.


XI. Заключительные положения

11.1. Внесение изменений в устав, утверждение устава Учреждения в новой редакции согласовываются со структурным подразделением администрации Болотнинского района Новосибирской области, в ведении которого находится Учреждение и утверждаются постановлением администрации Болотнинского района Новосибирской области

.

11.2. Все изменения и дополнения к настоящему уставу после утверждения подлежат государственной регистрации в установленном порядке.

Добавить документ в свой блог или на сайт



Разместите кнопку на своём сайте:
Документы




База данных защищена авторским правом ©edu.convdocs.org 2000-2013
При копировании материала обязательно указание активной ссылки открытой для индексации.
обратиться к администрации
Похожие:
Документы